photo Technicien / Technicienne de surface

Technicien / Technicienne de surface

Emploi Enseignement - Formation

Larmor-Plage, 56, Morbihan, Bretagne

En sa qualité d'agent.e polyvalente de ménage et de service dans un centre de classes de découverte, le/la salarié sera amené.e à mener les missions, exercer les fonctions et effectuer les tâches qui lui seront confiées par le Directeur Général d'Education Jeunesse Aisne, de son adjoint et des directeurs des centres de classes de découvertes et de vacances de l'association ou de leurs représentants. Le/la salarié pourra avoir pour tâches : - de nettoyer les centres d'accueils collectifs gérés par l'association : les chambres, les couloirs, les sanitaires, les communs du centre, les salles - d'effectuer le service de restauration, - de laver la vaisselle, - de laver et de sécher le linge, - d'effectuer tout autre tâche définie par ses supérieurs hiérarchiques, dans la limite de ses compétences et des dispositions légales et conventionnelles en vigueur. Le/la salarié exerçant ses fonctions aura une responsabilité limitée, travaillera sous le contrôle d'un autre salarié du siège de l'association. Le/la salarié exercera principalement ses fonctions à Larmor-Plage (Morbihan) Le/la salarié est engagé à 35 heures par semaine Le présent contrat sera soumis aux dispositions[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Brech, 56, Morbihan, Bretagne

Recrutement d'UN(E) ACCOMPAGNANT(E) EDUCATIF ET SOCIAL H/F Pour l'EANM PIPARK de l'Association Gabriel Deshayes - Auray Poste à pourvoir en CDI à temps partiel (75%) dès que possible. Missions : - Accompagner dans tous les actes de la vie quotidienne : lever, toilette, habillement, repas. - Concevoir, participer et accompagner aux activités éducatives ou de loisirs - Transmettre des observations par écrit et par oral pour assurer la continuité de l'accompagnement - S'adapter aux modes d'accompagnement spécifiques à la déficience sensorielle : cécité et surdité - Elaborer, mettre en œuvre, suivre et évaluer le projet personnalisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Communiquer et collaborer avec l'entourage familial et/ou social du résident Compétences requises - Qualités relationnelles et d'écoute - Sens de la diplomatie et de la discrétion - Connaissance de la déficience sensorielle - Rigueur et sens de l'organisation - Esprit d'initiative et de proposition - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Rémunération - Grille indiciaire des AMP pour adultes (Convention Collective Nationale du 15 mars 1966) Temps de travail - Calcul du temps de travail[...]